Онлайншкола английского языка SkyEng. Отзывы сотрудников
Отзывы учителей о работе в онлайн-школе английского языка SkyEng. Условия работы. Можно выбрать полный график (40 часов), неполный (20 часов) или, если вы по каким-то причинам не можете столько времени посвящать работе в школе, то flexible (сами выбираете сколько будете работать). У меня был именно такой, так как я была в декрете. Было 4 ученика с каждым занималась 2 или 3 раза в неделю. Оплата. Зарплата приходит своевременно, но оплата очень низкая(( Урок длится 50 минут, и за одного ученика в начале работы вы получаете ну 250 рублей . Да, есть система бонусов (серебряные и золотые ученики). То есть когда вы с учениками провели (не помню точно сколько уроков, скажем, 15) они получают статус silver и вы (о чудо) + 50 рублей за урок. Методическая поддержка. Поддержка есть, это да. Карьерный рост. Вы можете быть методистом, но оплата тоже небольшая. Их вакансии регулярно постятся. Дополнительная информация. У школы крутая платформа, все уроки загружены, что очень удобно и для ученика и для учителя, но видимо из-за этого считается, что как бы учителю и не требуется делать в принципе ничего, в смысле подготовки (все же и так на сайте). Поэтому ооочень низко оплачиваются учителя. Обидно за профессию. Общая оценка работодателя: 4 из 10. Вы бы рекомендовали работодателя? Нет. Условия работы, оплата. Главный минус: они не говорят сразу ставку твоей оплаты (потому что она очень низкая). Сначала мне назначили общий вебинар с десятью кандидатами, типа коллективное собеседование. Он длился час, если не больше. Я слушала чужих людей, непонятно зачем. Представлялась сама и рассказывала о себе. Потом вторая встреча с другой сотрудницей, уже индивидуально, я опять рассказывала о себе, показала как веду урок. И только после этого (!!!), спустя где-то неделю после первой моей заявки, мне прислали сухой документ, где было написано, что моя ставка 200 с копейками за урок, и что я не имею права её никому разглашать. Это неуважение ко мне, к моему времени. Понятно, что когда ты столько времени потратила на общение с сотрудниками компании, столько дней ждала и гадала ставку, столько времени изучала их требования и материалы, отказаться психологически сложно. Преподаватель впрягается и, чтобы свести концы с концами, берёт полную загрузку и пашет как лошадь за копейки. Это манипуляция и ловушка. Как только я наладила другие источники уроков, ушла оттуда. Методическая поддержка. Хотя должна признаться, для преподавателей там много фишек, развивашек, клубов, тестов, курсов — для начального входа в профессию неплохой вариант, особенно для тех кто живёт в регионах или в СНГ. Работа с платформой приятная, специалисты поддержки работают оперативно. Правда, их обещание, что «не придётся готовиться к урокам» — конечно, пришлось, ты должна ориентироваться в материале, и потом многие ученики просят чего-то эдакого дополнительно, т.е. подготовка всё равно индивидуализирована (и это не оплачивается). Дополнительная информация. На зарплате учителям экономят, но компенсируют активным облизыванием. В отличие от Профи.ру, где тебе дают понять достаточно откровенно, что все косяки будут повешены на тебя и ты тут никто, на Скайэнге была хотя бы видимость няшности и милоты. Общая оценка работодателя: 5 из 10. Вы бы рекомендовали работодателя? Не знаю. Условия работы. График свободный, но нужно отметить определенное количество «горячих часов» ( с 6 до 10, с 17 до 23). Если у Вас открыто много таких часов, то нагрузку в 25-40 часов получить реально. С другим временем ситуация спopная. Оплата. Оплата приходит вовремя, но работодатель не платит налоги. Есть «гoлая ставка» 240 р за 50 минут и надбавки за постоянство (18-36 занятий — 50 р; 36+ — 100 р) Методическая поддержка. Да. Можно по почте запросить материалы любой тематики (английский для врачей, инженеров и т.п.) Карьерный рост. Теоретически можно стать методистом или соавтором учебных материалов (только при условии наличия опыта, сертификатов и т.д) Дополнительная информация. Минус — черная зп, закрытие набора учеников при снижении показателей (скажем, отменяют Ваши ученики занятия или решают, что больше не будут заниматься — падают сразу три показателя, и не видать Вам новых учеников) Общая оценка работодателя: 4 из 10. Вы бы рекомендовали работодателя? Нет. Оплата. Главный минус: они не говорят сразу ставку твоей оплаты (потому что она очень низкая). Сначала мне назначили общий вебинар с десятью кандидатами, типа коллективное собеседование. Он длился час, если не больше. Я слушала чужих людей, непонятно зачем. Представлялась сама и рассказывала о себе. Потом вторая встреча с другой сотрудницей, уже индивидуально, я опять рассказывала о себе, показала как веду урок. И только после этого (!!!), спустя где-то неделю после первой моей заявки, мне прислали сухой документ, где было написано, что моя ставка 200 с копейками за урок, и что я не имею права её никому разглашать. Это неуважение ко мне, к моему времени. Понятно, что когда ты столько времени потратила на общение с сотрудниками компании, столько дней ждала и гадала ставку, столько времени изучала их требования и материалы, отказаться психологически сложно. Методическая поддержка. Хотя должна признаться, для преподавателей там много фишек, развивашек, клубов, тестов, курсов — для начального входа в профессию неплохой вариант, особенно для тех кто живёт в регионах или в СНГ. Работа с платформой приятная, специалисты поддержки работают оперативно. Правда, их обещание, что «не придётся готовиться к урокам» — конечно, пришлось, ты должна ориентироваться в материале, и потом многие ученики просят чего-то эдакого дополнительно, т.е. подготовка всё равно индивидуализирована (и это не оплачивается). Дополнительная информация. Преподаватель впрягается и, чтобы свести концы с концами, берёт полную загрузку и пашет как лошадь за копейки. Это манипуляция и ловушка. Как только я наладила другие источники уроков, ушла оттуда. На зарплате учителям экономят, но компенсируют активным облизыванием. В отличие от Профи.ру, где тебе дают понять достаточно откровенно, что все косяки будут повешены на тебя и ты тут никто, на Скайэнге была хотя бы видимость няшности и милоты. Общая оценка работодателя: 5 из 10 Вы бы рекомендовали работодателя? Не знаю Работали в SkyEng или другой онлайн-школе английского языка? Оставьте свой отзыв в Google-форме или в комментариях ниже, чтобы при выборе рабочего места коллеги могли ориентироваться на ваш опыт =)
Работали в SkyEng или другой онлайн-школе английского языка? Оставьте свой отзыв в комментариях ниже, чтобы при выборе рабочего места коллеги могли ориентироваться на ваш опыт =)
Чтобы ваш отзыв был полезным и содержательным, раскройте важные темы для учителей, которые ищут работу:
- Условия работы
- Оплата труда
- Методическая поддержка
- Возможности карьерного роста
- Отношение руководства к сотрудникам
- Любая доп. информация, которую вы считаете важной
Предлагаем наш небaнaльный список подарков для учителей английского языка, которые пригодятся в жизни, в работе, да и просто оставят приятное впечатление об ученике 💜...
28 04 2024 22:24:40
Теперь, когда мы признались вам в главном, хотим поздравить вас с наступающим Новым годом!...
27 04 2024 12:36:40
В качестве домашнего задания их ждут до непристойности жуткие темы сочинений...
26 04 2024 16:41:19
Давайте поговорим о том, нужен ли учебник в работе с very young learners и как учителю работать с детьми без учебников...
25 04 2024 9:37:52
Юмор Часто ли вы задавались вопросом, откуда берутся эти все мемы, которые так точно и с юмором описывают то, что испытывает каждый учитель ? Наш ответ — вот тут:...
24 04 2024 4:43:40
Вот несколько идей, как можно его использовать в обучении...
22 04 2024 1:36:58
Все проблемы-мысленные жвачки остаются где-то очень далеко...
21 04 2024 2:50:38
Но раз уж назвались тичерами – пишите планы, черт побери! Ну а я вам расскажу, как возлюбить планирование и делать это намного быстрее и систематичнее...
20 04 2024 8:15:58
Предлагаю сегодня разобраться с этой непопулярной, но очень важной темой, чтобы помочь нашим ученикам получать максимум пользы и удовольствия от уроков английского...
19 04 2024 7:56:34
Новые темы с ними разбирать бессмысленно — слишком уж большие перерывы между уроками, да и на мой взгляд это весьма странно проходить 3 странички УМК все лето (а с другой скоростью при таком настрое вряд ли получится)...
18 04 2024 16:20:14
Слово в мешке Объединяем студентов в несколько групп, каждой группе даём одинаковое количество карточек из нашего word box...
17 04 2024 14:40:53
А строить мы его будем вокруг короткометражки, которая создаст увлекательный контекст для обсуждения такой спopной темы...
16 04 2024 0:37:24
Вот только сейчас нет спроса на владение «языком Шекспира». Ученикам важно овладеть инструментом, с помощью которого можно заработать профит — получить повышение, презентовать проект, получать актуальную информацию и т.д. И это изменение в целях обучающихся учителю нельзя игнорировать. ...
15 04 2024 0:10:47
Давайте поговорим о том, как учителю правильно дать обратную связь и оценить выполненное задание на уроке английского языка...
14 04 2024 8:34:34
Хотите проверить реальные знания своих учеников? Попробуйте такие альтернативы финальному тесту и удивите своих учеников свежим подходом: Angels and Bombs Материалы: angels and bombs grid, angels and bombs Эта игра взорвет ваше представление о проверочном тесте...
13 04 2024 23:48:35
Это универсальный вариант для работы со студентами разных уровней как на групповых, так и индивидуальных занятиях...
12 04 2024 12:39:33
В чем суть модели 5E Модель 5E основана на теории конструктивизма и отличается от традиционного подхода к обучению...
11 04 2024 14:21:10
Какие виды drilling лучше использовать на уроках английского The Repetition Drill – когда ученики повторяют за учителем...
10 04 2024 10:33:47
После публикации, студенты могут проголосовать лайками за ту концовку, которая им больше всего понравилась...
09 04 2024 1:58:53
#1 Серия книг Pronunciation in Use Все учителя знают о серии книг “In Use” и часто используют при обучении грамматике и словам...
08 04 2024 5:29:48
Сегодня я расскажу про универсальные типы заданий, которые использую сама...
07 04 2024 4:21:18
Выстраивать уроки следует вокруг развития и углубления конкретных навыков...
06 04 2024 18:59:42
Making Mindfulness Work in Your School Дата: 7 мая Спикер: James Butler Спикер James Butler, который работает в сфере образования уже 16 лет, поделится тем, как использовать техники mindfulness, чтобы эмоционально поддерживать себя и учеников разных возрастов...
05 04 2024 0:57:13
#1 Шляпа писателя Эта группа упражнений включает сочинение разнообразных историй и стишков...
04 04 2024 10:43:43
Порядок на рабочем столе — порядок в голове! Сегодня расскажу и покажу, как я храню материалы на компьютере и в браузере, чтобы они были всегда под рукой в нужный момент! Правило №1...
03 04 2024 14:30:40
Коллеги, друзья, близкие люди – любые хорошие отношения требуют усилий...
02 04 2024 9:26:45
Что такое Wizer.me и как работает платформа? Wizer.me — это платформа, где можно создавать интеpaктивные “распечатки” для использования на онлайн-уроках английского....
01 04 2024 1:13:15
Но как можно применить дудлы на занятии по английскому? Давайте рассмотрим несколько примеров того, как они могут разнообразить стандартные темы нашего учебника...
31 03 2024 7:28:38
Для учителя английского такой клуб – хорошая возможность ввести побольше пpaктики для своих учеников или же привлечь новых студентов для частных занятий....
30 03 2024 8:41:32
Поделите студентов на группы и раздайте им разные наборы карточек (напр...
29 03 2024 20:25:55
В прошлой статье я рассказала об идеях заданий на лето для ваших студентов, а что насчет вас самих? Кто о вас подумает? Конечно же ваш любимый #6pch...
28 03 2024 20:22:49
Рассказываем, как презентовать глагол DO младшим школьникам, чтобы не оставлять у малышей вопросов и заложить крепкую базу для дальнейшего изучения языка....
27 03 2024 10:17:27
Спикер расскажет о структуре и методологии книги Oxford Exam Trainer B2...
26 03 2024 9:47:12
Что такое ментальные карты? Для начала немного теории...
25 03 2024 20:54:42
#1 Проверяйте в живой беседе Самый надежный способ проверить активность target vocabulary — побеседовать со студентом на эту тему...
24 03 2024 4:53:48
Отзывы помогут вам понять, довольны ли ваши ученики или их родители результатом ваших уроков...
23 03 2024 7:30:11
Не стоит сокрушаться, что школьники предпочитают Шекспиру и Гоголю истории про Человека-паука и Халка – этот выбор закономерен...
22 03 2024 1:21:59
Просмотрев и прослушав всех «актеров», не забудьте вместе с учениками проголосовать за самые креативные и артистичные пары...
21 03 2024 1:18:22
Есть две большие категории — «objective» и «subjective» assessment types, которые в свою очередь делятся на десятки различных заданий от классического gap-fill до problem solving...
20 03 2024 15:23:28
Проработав кучу упражнений, необходимо активно применить полученные знания в разговоре. Давайте отойдем от привычных вопросов What would you do if you won a lottery? и добавим в свой урок задания поинтереснее....
19 03 2024 9:54:29
Так что когда речь идет о письменных заданиях или диктантах, результат оставляет желать лучшего...
18 03 2024 3:17:11
Вот несколько идей, которые помогут вашим студентам стать ближе друг другу и научиться эффективно взаимодействовать...
17 03 2024 22:16:27
Вариант 1. Шикарный Первый вариант — зимний лагерь с изучением английского языка. Многие языковые школы организуют каникулярные программы в самой школе, а также поездки по стране и за границу на 7-12 дней. ...
16 03 2024 3:57:15
Детские песни на английском языке способствуют развитию музыкального слуха, развивают артикуляцию и дикцию у детей, пополняют словарно-фразовый запас...
15 03 2024 7:31:36
Например: прилагательных чувств или описания личности идиомы описания чувств Narrative tenses (создание историй на основе смайлов) Present tenses для описания собственных привычек (I’m always sending the Thumbs Up emoji...
14 03 2024 9:32:29
Чтобы узнать подробности о вебинаре, кликните на его название....
13 03 2024 5:50:33
Anglophenia Несмотря на то, что создатели канала уже не выпускают новых видео, их коллекции сполна хватит на несколько десятков занятий...
12 03 2024 23:12:29
Мы понимаем, что дело в хаpaктере и личности студента, но и тут у учителя есть свои рычажки, которые помогут студенту все эти барьеры преодолеть...
11 03 2024 7:30:43
Составить программу занятий (на 1-3 уроке) Из целей вычлeняем навыки, которые необходимы ученику, и кладем их в основу схемы занятий и домашних заданий...
10 03 2024 22:11:35